Gdziekolwiek jesteś
Najwyższa jakość
Ciekawe szkolenia
Bezpieczne płatności
Opinie i rekomendacje naszych dotychczasowych klientów
„Projektowe podejście do
przygotowania i organizacji wydarzenia przyczyniło się do sprawnej realizacji, bez utrudnień w przebiegu rutynowych zadań pracowników i procesów w firmie. Wyniki przeprowadzonej ankiety ewaluacyjnej pokazały, że większość pracowników była zadowolona i potwierdziła wartość dodaną związaną z edukacją i promocją zdrowia w miejscu pracy (...).
Rekomenduję spółkę Mobile Medical Services jako rzetelnego Partnera.”
przygotowania i organizacji wydarzenia przyczyniło się do sprawnej realizacji, bez utrudnień w przebiegu rutynowych zadań pracowników i procesów w firmie. Wyniki przeprowadzonej ankiety ewaluacyjnej pokazały, że większość pracowników była zadowolona i potwierdziła wartość dodaną związaną z edukacją i promocją zdrowia w miejscu pracy (...).
Rekomenduję spółkę Mobile Medical Services jako rzetelnego Partnera.”
5/5
Jarosław Maślanka
Dyrektor Oddziału Pegasystems Software Limited sp. z o.o. Oddział w Polsce
„(…) Mobilemed realizował projekt w oparciu o lokalne zasoby
swoich pracowników i współpracowników, którymi dysponuje w poszczególnych miastach,
co pozwoliło na optymalne wykorzystanie budżetu na ten cel.
Dobra organizacja,
profesjonalny zespół specjalistów oraz przystępny sposób przekazania wiedzy wpłynęło na zadowolenie naszych pracowników uczestniczących w programie.”
swoich pracowników i współpracowników, którymi dysponuje w poszczególnych miastach,
co pozwoliło na optymalne wykorzystanie budżetu na ten cel.
Dobra organizacja,
profesjonalny zespół specjalistów oraz przystępny sposób przekazania wiedzy wpłynęło na zadowolenie naszych pracowników uczestniczących w programie.”
5/5
Joanna Cendrowska
Dyrektor ds. Komunikacji i Marketingu EIFFAGE POLSKA SERWIS Sp. z o.o.
„ICT Poland Sp. z o.o. ma przyjemność potwierdzić, iż Mobile Medcial Services przygotowało program w pełni dopasowany do potrzeb Spółki oraz wykonała jego zakres z zachowaniem pełnego profesjonalizmu, sumienności oraz zaangażowania. Przygotowana infrastruktura sprzętowa oraz zasoby ludzkie, przemyślany harmonogram badań z uwzględnieniem ograniczeń związanych z charakterem zmianowej pracy na liniach produkcyjnych i elastyczne podejście pozwoliły na sprawne przeprowadzenie przedsięwzięcia.”
5/5
Małgorzata Kaźmierczak
Dyrektor ds. zasobów ludzkich i administracji